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Communiqué portant revalorisation du Salaire Minimum Interprofessionnel Garanti (SMIG)

Publié le 16 janv. 2023 à 12:15

  • Communiqué portant revalorisation du Salaire Minimum Interprofessionnel Garanti (SMIG)

La Direction Générale de la CNPS informe les employeurs que conformément au décret n° 2022-986 du 21 décembre 2022 portant revalorisation du Salaire Minimum Interprofessionnel Garanti, le SMIG passe de 60 000 FCFA à 75 000 FCFA.

 Ainsi, à compter du 1er janvier 2023, les dispositions ci-après relatives à l’assiette de cotisations entrent en vigueur :

- Le nouveau salaire mensuel plancher de cotisations sociales (toutes branches confondues) est fixé à 75 000 FCFA ;

- Le nouveau salaire mensuel plafond de la branche retraite s’établit à 3 375 000 FCFA ;

- Le nouveau salaire mensuel plafond des autres branches (Assurance Maternité, Prestations Familiales et Accidents du Travail et Maladies Professionnelles), est fixé à 75 000 FCFA.

La Direction Générale rappelle aux employeurs que les Agences de la CNPS sont à leur disposition pour toutes informations complémentaires ou toute assistance dont ils pourraient avoir besoin.LA DIRECTION GÉNÉRALE